Viviamo il lavoro come una necessità o come un’opportunità?
Tra i due estremi c’è spazio per la connessione emotiva: il fattore essenziale che fa la differenza tra un collaboratore che produce e un team che prospera; tra individui che eseguono bene i task e un vero gruppo che collabora e traina la crescita in azienda.
Qui una breve ma stimolante riflessione di Chester Elton estratta dalla scorsa edizione del People Management Forum.
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